На днях в стенах киевского Гилеля прошла долгожданная презентация обновленного лидерского проекта – Мецуда 2.0, которую провели Александра Олейникова и Таня Красий.
Новая Мецуда направлена на развитие не только лидерской составляющей участника, но и его soft skills и навыков работы в social media, без которых сложно представить современную работу в общине. Проект ищет молодежных общинных лидеров от 18 до 35 лет, которые стремятся раскрыть свой лидерский потенциал и готовы вкладывать усилия в свой личностный рост и развитие общины. Потенциальные «Агенты перемен» должны быть готовы собирать вокруг себя и вести за собой людей с целью создать и реализовать свой уникальный проект для укрепления и развития самодостаточной еврейской общины.
В течении 8 месяцев будет происходить обучение на основе опыта, формирование более глубокой еврейской идентичности и возможности приобретения профессиональных навыков. Спойлер – это будет происходить в городах Украины и не только!
Это прекрасный шанс впустить в свою жизнь новые знакомства и перемены, регистрация на программу продлена до 1 марта 2022 года.